BİRLEŞMİŞ MİLLETLER, 31 Mayıs (IPS) – Birkaç hafta önce Bilişim Günü’nde Kızlar ve daha fazla kadının dışarı çıkması için dijital eşitlik iğnesini nasıl hareket ettirebileceğimizi merak ediyorum. Bugün bağlantısı kesilen 259 milyon giriş yapıp dijital ekonomiden sadece faydalanıcılar değil yaratıcılar da olabilir mi?
Dijital teknolojiler hayatımızın neredeyse her önemli alanına nüfuz etti. Sabah ilk duyduğumuz haberlerden okul ödevlerine ve arkadaşlarımız ve ailemizle bağlantı kurmaya kadar.
Lansmanından sadece birkaç gün sonra Sohbet GPT’si bir milyondan fazla ziyaretçisi oldu ve şu anda ayda 100 milyona yakın kullanıcı çekiyor. Birkaç hafta önce, bir grup endüstri lideri bir mektup yazdı. AI gelişimini en az altı ay süreyle geçici olarak durdurmak için açık mektup. Yapay zeka teknolojilerinin tıpkı ilaçlar ve aşılar geliştirilip piyasaya sürüldüğü gibi katı düzenleyici çerçeveler altında uygulanması, halka açık ve doğrulanabilir olması gerektiğini savunuyorlar.
Kuşkusuz yapay zeka ve makine öğrenimi iki ucu keskin bir kılıçtır.
Bir yandan, bu teknolojiler iklim değişikliğiyle mücadeleye yardımcı olabilir. Nijerya’da Agronovate, meyve ve sebzeleri taze tutan akıllı bir saklama cihazı tasarladı. Fas’ta, Atlas Uzay veri toplayan ve çevresel suçları izlemek için gözetleme görevlerini yürüten insansız hava araçlarına pilotluk yapmak için yapay zekayı kullanıyor. Sahel bölgesinde çobanlar, hayvan beslemek için yapay zeka ve uydu verilerini kullanıyor. pastoral gözetim sistemi.
AI aynı zamanda toplumsal cinsiyet eşitliğine karşı tepkilerle de mücadele ediyor.
UNDP, yapay zeka tabanlı algoritmalar kullanıyor. UruguayFilipinler, Uganda ve Kolombiya, sosyal medyayı izlemek, cinsiyete dayalı nefret söylemini izlemek ve hükümetlere ve sivil toplum kuruluşlarına sinyaller göndermek için.
Giderek artan bir şekilde siber zorbalığa ve ifşa, trolleme ve alevlendirme dahil diğer dijital şiddet biçimlerine maruz kalan kadın hakları savunucularını, kadın politikacıları ve kadın gazetecileri korumak içindir.
Ancak yapay zekanın, eşitsizlikleri derinleştirebilecek ve özellikle kadınlar için zarar verebilecek karanlık bir tarafı da var. Kadınlar, yapay zeka tarafından yapay olarak değiştirilen veya manipüle edilen derin sahte görüntüler veya dijital görüntüler ve sesler üreten yapay zekaya ve birine aslında yapmadığı veya söylemediği bir şeyi söyletmeye veya yapmaya zorlamaya yönelik derin öğrenme tarafından giderek daha fazla açığa çıkıyor ve tuzağa düşürülüyor.
Sonuçlar yıkıcı olabilir. Mart ayının başlarında, bir İngiliz aktör ve kadın hakları savunucusu olan Emma Watson’ın yüzünü kullanan yüzlerce cinsel derin sahte reklam, Facebook ve Instagram’a akın etti.
Algoritmaları ayrımcı sosyal normlar tarafından şekillendirilen önyargılı programcılar tarafından eğitilen yapay zeka teknolojileri tarafından toplumsal cinsiyet önyargılarının yeniden üretildiği inkar edilemez ve bu, örneğin kadınların yapay zeka tabanlı kredi puanlama uygulamaları ile verilen kredilere başvurması veya genellikle erkekler tarafından yapılan bir işe başvururlar.
Daha iyisi ya da daha kötüsü için yapay zeka dünyamızın geleceğini şekillendirecek ve biz sadece onun gücünden yararlanmakla kalmayıp, aynı zamanda en geride kalanları olası olumsuz etkilerden koruduğumuzdan emin olmalıyız.
İşte bunu başarmak için bazı ipuçları.
İlk olarak, büyük teknoloji şirketlerini sorumlu tutabilecek sağlam yasal ve düzenleyici çerçevelere ihtiyacımız var.
İkincisi, teknoloji şirketlerinin nefret söylemi ve toplumsal cinsiyete dayalı şiddeti ele alma ve platformlarını herkes için güvenli tutma konusunda daha fazla taahhütte bulunmaları gerekiyor. küresel olarak, Kadınların yüzde 38’i, yani neredeyse dörtte biri, çevrimiçi şiddete maruz kaldı. İstatistikler dehşet verici ve Google, Amazon, Apple, Meta ve Microsoft dahil olmak üzere büyük teknoloji şirketlerinin daha sorumlu ve hesap verebilir olması gerekiyor.
Üçüncüsü, yapay zeka tabanlı algoritmalar dahil dijital ürünlerin tasarımı ve bunların eğitilme biçimleri, tasarım gereği cinsiyet eşitliğine sahip olmalı ve dijital etik ilkeleri tarafından yönlendirilmelidir. Teknolojiler, kullanıcılarla birlikte tasarlanmalı ve mahremiyet ve güvenliği ele alarak tüm insanların, ancak özellikle kadınların ve cinsiyete dayalı ötekileştirilmiş nüfusun dijital alanlarda korunmasını sağlamalıdır.
Dördüncüsü, teknoloji endüstrisinde daha fazla çeşitliliğe ihtiyacımız var. Büyük teknoloji şirketleri, kadınların yalnızca kariyer basamaklarında değil, aynı zamanda teknik rollerde de katılımını artırmada yavaş ama istikrarlı bir ilerleme kaydediyor. Büyük küresel teknoloji firmaları, ortalama olarak, 2022’de iş güçlerinde genel olarak yaklaşık yüzde 33’e ve teknik rollerde yüzde 25’e ulaştı.. Hala uzun bir yol var.
Dijital yenilik, modern dünyamızda gerçekten oyunun kurallarını değiştirebilir ve senaryoyu tersine çevirecek çok fazla kadın potansiyeli ve yeteneği var. Genç yenilikçiler, bugünün en acil sorunlarına yönelik çözümlerle yapay zekanın geleceğini yeniden çizmeye şimdiden yardımcı oluyor.
UNDP, kadın teknoloji kurucularının özel desteğine, özel hızlandırma programlarına ve sermayeye erişimin artırılmasına artık her zamankinden daha fazla ihtiyaç duyulduğuna inanıyor. Bu nedenle, dünyanın dört bir yanındaki binlerce kadını amiral gemisi programlarla destekliyoruz. Arap Kadın Yenilikçiler Programı ya da BOOST Kadın Yenilikçiler Programı Avrupa ve Orta Asya’da.
UNDP tarafından desteklenen ve AI alanına sonsuza dek öncülük eden genç kadın mucitlerin en şaşırtıcı hikayelerinden bazılarına bakın.
Samar Hamdi (Mısır), DevisionX’in kurucu ortağı ve verileri etiketlemek, eğitmek ve yapay zeka tabanlı uygulamaları sıfır kodla devreye almak için bir platform olan Tuba.ai’nin geliştiricisi; Meryem Torosyan (Ermenistan), güvenlik ve toplum işlevleri yoluyla toplumsal cinsiyete dayalı şiddeti azaltmak için tasarlanmış bir mobil uygulama olan SafeYou’nun CEO’su ve kurucusu; sarah dedi (Pakistan) Gerçek zamanlı ve anında sohbet/ses/görüntülü doktor konsültasyonu, e-teşhis, e-teşhis ve eczane ve sağlık danışmanlığı; veya salua garcia (Kolombiya), ev işçilerinin kayıt altına alınmasını kolaylaştıran bir mobil uygulamaya sahip bir teknoloji girişimi olan Symplifica’nın kurucu ortağı.
Yapay zekanın geleceğini yeniden çizen ve dijital eşitliği yakınlaştıran genç yenilikçiler olan ICT’deki kızları desteklemeye devam edelim.
Diana Gutierrez UNDP Küresel Cinsiyet Eşitliği Programı Yöneticisi ve Küresel Cinsiyet ve Dijital Lider.
Kaynak UNDP
IPS BM Ofisi
@IPSNewsUNBureau’yu takip edin
Instagram’da IPS News BM Bürosunu takip edin
© Inter Press Service (2023) — Tüm Hakları SaklıdırOrijinal kaynak: Inter Press Service