Yves burada. Georgia’da sendika örgütlenmesindeki bir başarı, Alabama, Bessemer’deki Amazon deposu için zorlu mücadelede işçilerin yenilgisine hoş bir tezat oluşturuyor. Kampanyacıların Ulusal Çalışma İlişkileri Kurulu’na 21 itirazda bulunduklarına dikkat edin, Amazon’un sürece yasa dışı bir şekilde müdahale ettiğiama bu onların protestolarının başarılı olacağı anlamına gelmez.
Uluslararası Başkanı Tom Conway tarafından Birleşik Çelik İşçileri Sendikası (USW). tarafından üretilen Bağımsız Medya Enstitüsü
Georgia, Fort Valley’deki Blue Bird Corporation’daki işçiler, daha iyi ücretler, iş-yaşam dengesi ve işte söz sahibi olmak için bir sendika hareketi başlattı.
Şirket onlara karşı çıktı. Tarih onlara meydan okudu. Coğrafya onlara karşı çalıştı.
Ancak birlikte durdular, kendilerine inandılar ve Güney’de yankılanan tarihi bir zafer elde ettiler.
Elektrikli otobüs üreticisindeki yaklaşık 1.400 işçi, Mayıs 2023’te ezici bir çoğunlukla şu yönde oy kullandı: Birleşik Çelik İşçileri’ne (USW) katılınyansıtan kollektif gücün yükselişi Ülkenin, patronların ve sağcı politikacıların uzun süredir onu engellemeye çalıştığı bir bölümünde.
USW Local 572’nin bir üyesi ve Macon, Georgia’daki Graphic Packaging’de kağıt makinesi operatörü olan Rinardo Cooper, “Sadece bir değişiklik zamanı” dedi.
Blue Bird’deki işçilere sendika hamlelerinde yardımcı olan Cooper, kendi çetin savaşlarıyla karşı karşıya kalsalar bile daha fazla Güneyli’nin davayı takip etmesini bekliyor.
Güney göz önüne alındığında şirket yanlısı çevreGürcistan’ın sahip olması sürpriz değil ülkenin en düşük sendika üyelik oranlarından biri, yüzde 4,4. Kuzey Carolina’nın oranı yüzde 2,8 ile daha da düşük. Güney Carolina’nınki ise yüzde 1.7.
Pek çok şirket aslında Güney’de yerleşmeyi seçiyor çünkü düşük sendika yoğunluğu onların düşük ücretler ödeyin, güvenlikten mahrum kalınVe sistemi sürdürmek baskının.
2019 yılında yapılan bir çalışmada, “İş Yerinde Çifte Standart” AFL-CIO, kendi ülkelerinde iyi sicile sahip Avrupa merkezli şirketlerin bile Güney Amerika’da istihdam ettikleri işçilerden yararlandığını tespit etti.
Raporda, “örgütlenme özgürlüğüne müdahale ettiler, çalışanların örgütlenme girişimlerine karşı agresif kampanyalar başlattılar ve işçiler sendika temsilini seçtiklerinde iyi niyetle pazarlık yapmadılar”, diğer suiistimallerin yanı sıra Volkswagen’in sendikayı bozma çabalarına atıfta bulunularak kaydedildi. Tennessee fabrikası.
Cooper, “Ceplerini doldurmaya ve dolar üzerinden kuruş ödemeye devam ediyorlar,” dedi Cooper, masrafları işçilere ait olmak üzere nakde çeviren şirketler hakkında.
Sonuçlar vahim.
Sendika üyeliği düşük olan eyaletler, önemli ölçüde daha yüksek yoksulluk, Minnesota Üniversitesi ve California Üniversitesi, Riverside’daki araştırmacılar tarafından 2021 yılında yapılan bir araştırmaya göre. Gürcistan’ın yüzde 14 örneğin yoksulluk oranı, ülkedeki en kötüler arasındadır.
Bununla birlikte, işçiler sendika üyeliğini ileriye dönük açık bir yol olarak giderek daha fazla gördükçe gidişat değişiyor, diye gözlemledi Cooper, Blue Bird’deki kendi işinden sendikanın zaferinden birkaç ay önce ayrıldı çünkü yorucu program ona ailesiyle geçirebileceği çok az zaman bırakmıştı.
Şimdi, sendikalı bir kağıt işçisi olarak, Blue Bird’de kazandığından daha yüksek ücretler kazanmakla kalmıyor, aynı zamanda daha güvenli çalışma koşullarından ve iş başında söz sahibi olmaktan da yararlanıyor. USW’nin şirketi sorumlu tutmasıyla, kazandığı tatili ve diğer izinleri almakta özgür.
Cooper’ın hikayesi, otobüs şirketi çalışanlarının daha iyi yaşam arayışına ilham vermesine yardımcı oldu. Ancak Blue Bird önümüzdeki yıllarda bilgi, beceri ve özverilerine giderek daha fazla güvenirken, adil payları için savaşmaya da karar verdiler.
Şirket karaya çıkıyor on milyonlarca Başkan Joe Biden’ın Altyapı Yatırım ve İstihdam Yasasından ve yollara daha fazla elektrikli araç koymayı, imalat ekonomisini güçlendirmeyi ve iyi işleri desteklemeyi amaçlayan diğer federal programlardan sağlanan sübvansiyonlarda.
Biden, otobüs şirketi çalışanlarını USW oylarından dolayı tebrik eden bir açıklamada açıkça belirttiği gibi, bu hedefler ayrılmaz bir şekilde bağlantılıdır. “Gerçek şu ki: Amerika’yı orta sınıf inşa etti” dedi. “Ve inşa edilen sendikalar orta sınıf.”
İşçi gücü sadece imalatta değil, Güney’deki çok sayıda endüstride yayılıyor.
yaklaşık 500 Rampa acenteleri, kamyon sürücüleri ve diğer çalışanlar Kuzey Karolina’daki Charlotte Douglas Uluslararası Havalimanı’nda da bir birlik kurmak için Mayıs ayında oy kullandı. 2022’de Knoxville, Tennessee’deki işçiler ilk Starbucks’ı sendikalaştırdı güneyde.
Ve ilk müdahale ekipleri Virjinya ve kamu hizmeti çalışanları Gürcistan Ve Kentucky ayrıca 2023’ün başlarında sendikalar kurarken, Lowe’s’taki işçiler Louisiana ev geliştirme devini birleştirmek için çığır açan çabalar başlattı.
“Buradaki herhangi bir üretim yerindeki herhangi bir işçiye izlemeniz gereken yolun sendika olduğunu söylemekten çekinmem. Alacağınız tek adalet bu,” dedi. onlarca iş arkadaşı Carfair Composites USA’da 2023’te USW’ye.
Şirketin Alabama, Anniston şubesindeki işçiler, hibrit ve elektrikli otobüsler de dahil olmak üzere araçlar için cam elyafı ile güçlendirilmiş polimer bileşenler üretiyor. Tüm işçiler gibi onlar da masada bir koltuk kazanmak ve işverenlerini sorumlu tutmanın bir yolunu bulmak için sendikalaşmaya karar verdiler.
Carfair, birçok şirketin yaptığı gibi sendika çabalarıyla mücadele etmek yerine, işçilerin iradelerini uygulayabilmeleri için tarafsız kaldı. Sonunda, yüzde 98’i USW’ye katılmak için oy kullandı; bu, işçilerin ezici bir çoğunlukla, zorbalık, tehdit veya misilleme olmaksızın seçim yapmakta özgür olduklarında sendikaları istediklerini gösteriyor.
Ploof, işçilerin sendikalarla çok az deneyime sahip olduğunu, ancak faydaları konusunda kendilerini eğittiklerini ve USW’ye katılma konusunda hızla fikir birliğine vardıklarını belirterek, “Burada çok fazla zaman almadı” dedi.
“Carfair’den ulaşılıyor,” diye ekledi, bölgedeki diğer şirketlerdeki işçilerin kendisine gelip “Nasıl gidiyor? Nasıl örgütleniriz?”
Blue Bird’deki yeni sendika kardeşleri ilk sözleşmelerini müzakere etmeye hazırlanırken, Cooper diğer örgütlenme hareketlerine katılmayı, daha fazla işçi kaldırmayı ve Güney’in gidişatını değiştirmeye devam etmeyi umuyor.
“Gerçekten mesajı vermeye devam etmeliyiz, insanlara işverenlerin inanmanızı istediğinden daha iyi bir yol olduğunu bilmelerini sağlamalıyız,” dedi.